Lavoro e disabilità, dalla logica dell’obbligo a una vera cultura dell’inclusione
Alla Fiera Toscana del Lavoro, un seminario dedicato agli incentivi per le assunzioni e alle opportunità offerte dal Fondo regionale per le persone con disabilità per il biennio 2026-2027.
Uscire dalla logica dell’obbligo e trasformare l’inclusione in un’opportunità di crescita e arricchimento reciproco. È questa la sfida che riguarda il mondo del lavoro e le imprese chiamate a promuovere ambienti professionali sempre più accessibili e inclusivi.
Un percorso che passa anche attraverso gli strumenti messi a disposizione dalla Regione Toscana. Tra questi, gli avvisi del Fondo regionale per le persone con disabilità, al centro di uno dei seminari della Fiera Toscana del Lavoro, in corso alla Fortezza da Basso di Firenze.
Durante l’incontro sono state illustrate le opportunità e le diverse linee di incentivo per le assunzioni previste per il biennio 2026-2027, rivolte ai datori di lavoro.
Un’occasione per conoscere gli strumenti disponibili e approfondire il ruolo dei Centri per l’impiego nel favorire l’incontro tra imprese e lavoratori, superando le criticità e valorizzando competenze e professionalità.