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Made in Toscana /

La Toscana vara il nuovo patto per il lavoro: 9 misure per inserimento e occupazione

Dagli assegni per l’impiego ad azioni a sostegno della fase di ‘start up’ di impresa e voucher di conciliazione, da misure destinate a lavoratrici e lavoratori coinvolti in crisi aziendali a veri e propri incentivi all’occupazione. Ecco tutti i dettagli e le tempistiche di erogazione

Made in Toscana /

Superata la pandemia, l’economia toscana ora fa i conti con gli effetti della guerra in Ucraina

Dopo una ripresa quasi record nei primi tre trimestri dell’anno, in questo finale del 2022 gli eventi mondiali e le difficoltà di approvvigionamento stanno inevitabilmente rallentando la crescita della Toscana. I dettagli nel report di Banca d’Italia

Made in Toscana /

Tessile, il Panno Casentino ora è un marchio registrato

Si punta al riconoscimento di “marchio collettivo geografico Ig” per il tessuto dalla particolare colorazione arancio

Attualità /

Blue economy, rinnovato il protocollo formativo per “i lavoratori del mare”

Nato nel 2019 ForMare è rivolto ai lavoratori e alle lavoratrici del settore portuale, marittimo, logistico e della nautica per favorire e indirizzare l’offerta formativa. Nardini: “Così rafforziamo il nostro impegno sulla costa perché la Toscana cresce se cresce tutta alla stessa velocità”

Attualità /

Più giovane e con più donne: il rapporto sul personale della Regione Toscana

Oltre alla prevalente presenza femminile, dal Rapporto emergono alcuni spunti interessanti sul fronte del superamento dei divari di genere. Inoltre, il 58,07% dei dipendenti ha una laurea o una laurea breve

Innovazione /

Poca burocrazia e buone infrastrutture, servizi da migliorare: l’IMT fotografa l’ecosistema imprenditoriale toscano

Il report della scuola di Alti Studi, analizzando ben 105 province di tutta Italia, traccia un quadro dello stato di salute dell’ecosistema imprenditoriale della toscana: bassi i i livelli di corruzione, bene le opere sia stradali che digitali ma sulla formazione c’è margine di miglioramento. Ecco l’analisi nel dettaglio

Attualità /

Il Comune di Livorno assume: due concorsi per 70 posti

40 posti sono destinati a profili amministrativi categoria C, 30 posti per profili di categoria D. L’assessora al Personale di Livorno: “L’obiettivo è assumere entro la fine dell’anno”